Directement rattaché(e) à la Responsable Financière, vous faites partie d’une équipe de 15 collaborateurs.

En qualité de Contrôleur de gestion, vous aurez les missions suivantes :

1. Élaboration et pilotage du processus budgétaire :
Suivant le calendrier de processus budgétaire établi par le groupe (établissement du budget N+1
et du PMT à 5 ans au mois d’octobre N et révision en mai N+1), savoir être agile sur le suivi
budgétaire :
• Au niveau des opérations immobilières :
Valider la mise à jour des budgets vs réel par les opérationnels,
Challenger les hypothèses renseignées,
Identifier les zones de risques sur les opérations en cours,
DRH Groupe-Direction du Développement RH et de l’Engagement
• Au niveau des opérations courantes de la société :
Collecter, analyser et synthétiser les données budgétaires venant des différents services de la
filiale ;
Avoir la charge de la consolidation des données nécessaire à la construction du plan à moyen terme
(annuel) en projetant les résultats actuels de l'entreprise sur 3 ou 5 ans, les estimations de l'année
en cours et les objectifs stratégiques définis par la direction générale ;
Revalider les hypothèses avec la Direction Financière

2. Analyse et reporting
Participer à la conception / la production / l’optimisation des tableaux de bord de l'activité à partir
des outils de gestion de la filiale (hebdomadaires, mensuels ou trimestriels) ;
Analyser mensuellement les performances de l'entreprise par l'étude des écarts des résultats par
rapport aux budgets et objectifs.

3. Amélioration des performances de l’entreprise et élaboration des procédures de contrôle
Être en maitrise de l’outil de gestion développé en interne par la filiale,
Proposer les améliorations nécessaires au suivi d’activité,
Anticiper les dérives, mener des actions correctrices (contrôles des coûts de structure) et contrôler
l’impact de ces plans d’actions ;
Déterminer les zones d'optimisation de coûts et aider les responsables de services à réaliser des
économies.
Participer à la réflexion, l’étude ou l’analyse, dans sa dimension financière, des nouveaux axes de
développement de la société.

4. Supervision, contrôle des clôtures comptables
Chaque mois, fournir aux équipes comptables les éléments de clôture, effectuer les
rapprochements entre les états financiers préparés par les équipes comptables et les résultats
provenant des reportings et tableaux de bord.

5. Mangement
Encadrement de 3 collaborateurs (dont une personne des moyens généraux)

Qualifications: 

Diplômé de l'enseignement supérieur Bac +5 minimum option finance/gestion, vous justifiez d'au
moins deux années d’expérience professionnelle en tant que Contrôleur de Gestion ou en cabinet
d'audit.
Rigoureux, organisé, pro actif, vous êtes en capacité de dialoguer et négocier avec différents
interlocuteurs (services internes, prestataires internes/externes), synthétiser l'information et
retenir les priorités.
Compétences requises : autonomie, esprit d'équipe, rigueur, écoute, flexibilité, curiosité, esprit
d'analyse et de synthèse.
L'expertise sur Excel alliée à une très bonne sensibilité aux systèmes d'information est nécessaire
à la tenue du poste.